Em consequência da pandemia de Covid-19, a premiação deste ano para os servidores da educação de Pernambuco deverá considerar os resultados obtidos em 2019.
Projeto de Lei – PL Nº 2690/2021, neste sentido, encaminhado pelo Poder Executivo, com esse critério excepcional para o Bônus de Desempenho Educacional (BDE) foi aprovado pelas Comissões de Administração Pública e de Finanças da Alepe, nesta quarta-feira (06).
Desde 2008, o Governo do Estado premia com um 14º salário os docentes e demais profissionais da área, cujas escolas cumprem metas pactuadas, a partir do resultado de avaliações externas.
De acordo com a Secretaria de Educação, em 2021, o investimento deve ser de R$ 52 milhões, distribuídos por 876 unidades de ensino que tenham atingido total ou parcialmente o desempenho esperado.
Na justificativa, o governador Paulo Câmara(PSB) aponta a impossibilidade de realizar o exame anual dos alunos pelo Sistema de Avaliação Educacional de Pernambuco – Saepe, em 2020, devido às condições sanitárias.
Assim, será utilizado como referência o último Sistema de Avaliação da Educação Básica – Saeb. Os dados são de 2019, ano em que o Estado “atingiu resultados melhores que as metas estabelecidas, por mérito dos profissionais”, conforme registra o texto. A iniciativa visa, ainda, “fortalecer a categoria na retomada das atividades”.
